第120章 公主施政（2 / 2）

哪怕当时她按照郝光明所教的，让补发积欠工匠的钱粮，也不知道能挽回多少形象与信誉。

结果朱媺娖第二次来视察军器局时，惊喜地发现，与军器局签约的工匠竟然已多达1200多人！

朱媺娖当时还怀疑军器局大使用纸面字欺骗她呢，便去各厂、坊、所进行了统计，还挑了一些工匠询问，得知确实有1200多人被军器局雇佣，这才相信。

总结了那些工匠的答话，郝光明得出了三个原因。

首先，军器局制度改革后给工匠的待遇足够好，甚至可以说是极好。

当时李左与军器局大使、副使在了解多数工匠对工薪的想法后，用大半天的时间就拟写除了一份有关工匠薪资的书交给朱媺娖看。

朱媺娖看完后又根据郝光明的意见进行修改，然后再征求了李左三人的意见，最终才定下军器局工匠雇佣书的大概条款。

其一，根据工匠水平差异，将其划分为学徒、工匠、大匠、匠师、大匠师五个等级。

而成都军器局雇佣的工匠目前等级最高的是大匠，人数最多的则是工匠，学徒次之。

其二，根据个工种不同初步定下了每月底薪，学徒中底薪最低的只有一钱银子，而大匠中底薪最高的则可拿二两银子的高薪！

至于奖金，则分为合格产品计件奖、每月产量前十名的先进奖、为军器局做出特殊贡献的表彰奖等等。

其三，军器局还设立了工伤补贴，因公死亡抚恤金，从大匠开始，只要达到一定工龄，在超过一定年岁更是允许退休每年给予退休金！

按照工匠们所讲，这样的待遇，打着灯笼都未必找得着，他们没理由不来应聘。

除了军器局待遇好，让工匠们踊跃来军器局应聘的另两个原因就更简单了。

一是如军器局大使、副使所说，工匠找活儿也不容易，十天半月找不到活计是常有的事，自由工匠收入并不稳定。

二是，工匠们都感念朱媺娖废除匠籍的恩德，知道如今张献忠将要攻打成都，守军急需军械。

如果让张献忠攻陷了成都，公主废除匠籍不就成了一句空话吗？

更别说，这些工匠也都是成都人，之前虽然生活困苦了些，却也勉强能过下去，并不想被张献忠那种凶名赫赫的流贼所统治。

所以，之前就在军器局干活的那些工匠不仅自己应聘，还积极帮忙宣传军器局的雇佣条件，招呼成都城其他工匠也来应聘。

出于以上原因，才一两天时间，受军器局雇佣的工匠就轻轻松松达到了1200多。

据军器局大使所讲，就这还是一些工匠因为雇佣书上的某些条款迟疑，否则愿意来干活的工匠更多。

什么条款呢？

主要是合同年限及保密条款。

军器局毕竟是国家军工部门，不能让工匠们想来就来想走就走。

所以，即便是学徒，一旦签了合同，最低也要干三年。

有些需要极高保密性的工种，学徒合同也是十年起步。当然，这类工种底薪也高。

至于保密条款，主要是不准工匠们外泄军器局机密，一旦违反动辄以劳役、流放、杀头处置。

不过，真正拎得清的工匠都觉得，无论是雇佣年限，还是保密条款，看着吓人，而实际上并没有比过去大明官府对待工匠更严苛。

在过去，他们可是要给官府免费干活儿一辈子的。

至于保密，那也是必须的。

并且你是否泄露了机密完全由官吏说了算，等于说官吏随便找个理由就能处置了你。

如今保密条款规定了机密范畴，反倒让工匠们心里有了谱，知道什么事能往外说，什么事不能。

如此也就能避免被上面的官吏任意拿捏、随意处置了

朱媺娖今天过来，主要是视察军器局生产情况及进度的。

毕竟如今军械缺口仍不小，军器局这边生产压力很大。

这次朱媺娖没带龙光等官员，只带了卫队，进局内后就由李左、大使陪同。

她在视察各厂、坊时，不仅会听大使的讲解，还会随机找个工匠问话，如此就能在一定程度上避免军器局官吏欺上瞒下。

当来到盔甲厂，见到一位老汉在打造甲片，打得是又快又好。

待其打完一片停下时，朱媺娖便让人将其叫过来问话。

这老汉见了朱媺娖便下跪行礼，朱媺娖也没阻拦，只在老汉行礼后让其站起来回话。

她见这老汉虽然矮壮却头发斑白，皱纹深刻，便问：“老丈贵姓？多大岁数了？”

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关于军器局流水线作业、运用机械的事，后面会讲明，大家不要急。毕竟张献忠攻成都不足一月了，而有些事改变后磨合是需要时间的。

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