第418章 当老板的第414天（2 / 2）

NCT 127，八个人都在。

许伊颂其实还挺好奇最后NCT究竟能到多少人，但她觉得所谓“无限开放，无限扩张”这种制度绝对不可能真正实现。

这太难了。

不过不管这个概念最后是否会成功，SM这种无限创新的精神才是许伊颂需要关注的。

整个娱乐圈里恐怕再没有比SM社长更会搞概念的人了。

韩国的偶像团体何其多，要想脱颖而出比得从来不只是偶像自身的实力，甚至可以说除了绝对超群的天赋外，实力其实是偶像组合这个群体里最不起眼的一项。

在韩国有实力的艺人一抓一大把，但有实力在偶像这里只能算进入这一行的基础达标项。

一个偶像组合的爆红甚至长久的发展比的更多的其实就是能从一众偶像里脱颖而出的能力。

而这个能力归根结底比得其实是组合背后公司的实力。

FYH和SM这些公司虽然是竞争关系，但其实公司与公司之间在竞争之余也在不断从对方的成功和失败里吸取经验填充自己。

这也算是开公司的乐趣之一，至少对许伊颂来说是这样。