1.你是你自己的打工人(1 / 2)
[您已经被菲利普互动分公司解雇,离职证明已发送到您的个人邮箱。]
[《梦境》项目所有管理员权限已关闭,无法连接。]
[您已被请离《梦境》项目管理群。]
[局域网连接失败,您在菲利普互动分公司的身份账户已注销。]
“你被解雇了,季先生,这是公司的决定。”
被暴雨模糊了颜色的高楼大厦,像是一幅动态的油画,被框在了巨大的落地窗中。而窗前,西装革履,看上去彬彬有礼的男人,正用冷漠的目光看着站在面前的员工。
季乐有些恍惚,听闻这个消息后,首先觉得对方是在开玩笑。
他不明白自己为什么会被开除。
他负责的项目《梦境》才刚刚上线,首日在线人数便已经突破了30万,远超今年所有上线的竞品,是公司全力支持的项目。
他仔细地想了想,游戏很顺利就上线了,没有任何差错,收入也冲到了排行榜第一。
虽然游戏还有些毛病,需要后续版本的迭代,但玩家们都表示这是近几年来最好玩的游戏之一,会继续支持。
游戏刚上线也需要他留在岗位上进行后续维护和更新。
这种时刻公司为什么要开掉他?
完全不合理。
季乐盯着上级那张严肃的脸,意识到对方并不是在开玩笑。他感到嗓子有些干,脑袋也开始隐隐作痛。
《梦境》是他的心血,离开公司就意味着他和这个努力了三年的项目毫无关系。
而且他需要《梦境》上线后获得的项目奖金来治疗自己的病,如果现在断了收入,就相当于要了他的命。
“今天就注销你在公司的身份账户,收拾东西走吧。”沃雷思的声音很冷酷,不见往日的情分。
“你不能解雇我!项目才刚上线,根本没人能接手!”
沃雷思打了一个响指,在他的旁边出现了一个人的虚拟化身投影。季乐认识这个人,他是公司的股东的儿子,叫雷吉多。这些人从受精卵开始,就比他的起点高出一大截,出生后就立刻植入了最先进的神经连接系统,无论是脑力还是背景都要比平民出身的季乐强。
“你放心吧,项目我会好好的带的。”雷吉多的头发一丝不苟的梳着,露出公式化的笑容,看上去就像是个彬彬有礼的假人。“无法安装脑内终端的你,分析能力是不如我的。如果你只能通过虚拟眼镜来连入乌托邦系统,那我们的差距就不是一个量级。公司需要更优秀的人才,而不是你这种半路混进来的庸才。”
“就是这样。公司认为你的能力不足以承担现在的项目。”沃雷思看向季乐,下达了最后通牒。
季乐咬紧牙关,从小到大,他受到无数这样的歧视,但从没有今天这样令人气愤。
“没想到在以公正开放著称的菲利普公司,也会有这种歧视。”
“这不是歧视,现在是神经网络的世界,只能用虚拟眼镜的你,信息传输速度就比我们慢上一大截。”雷吉多依然露出那副假笑。“你知道当我听说你没有植入脑内终端时,有多惊讶吗?这个年代了,还有人没有植入脑内终端,简直是古代人。”
无稽之谈。
天方夜谭。
季乐对这个回答嗤之以鼻。
如果公司认为他的能力不足,那么早在项目刚开始的时候就会开除他。
“我有多少能耐,您是清楚的,我为了这个项目付出了多少努力,您也是清楚的。毕竟,当初是您招我进的这个项目,所以您说这话,是在承认自己眼瞎吗?”
季乐咬牙切齿地看着眼前这个高高在上,全身都散发着冷漠的男人。
沃雷思丶斯特林,是这家全球最著名的菲利普公司旗下游戏子公司的总裁,两年前,季乐在层层面试后脱颖而出,成为了公司最重视的游戏项目的制作人。
当年,季乐还只是一个制作小游戏的主策划,但是沃雷思看中了他充满创造力的方案还有超乎寻常的执行能力,甚至放弃了另外一个老牌制作人,也要提拔他上来。
事实上,季乐的想法相对于其他人,确实有些“叛经离道”,而且在大家眼中,他是个没办法进行神经直连的“残废人”。但无论发生什么,沃雷思都力排众议支持他,结果季乐当然也没让他失望。
季乐的目光落到了雷吉多的投影上:“是因为雷吉多是股东的儿子,所以才要把我弄走?《梦境》是我的心血,绝对不允许半路杀出来的路人夺走它的果实。”
“请你说话放尊重一点。”沃雷思的眉头终于皱了一下。“之前没有说是给你面子,既然这样就用不着给你面子了。我们发现《梦境》这款游戏有一个致命的缺陷,这可能会导致公司陷入危机。”
“放屁!”季乐从牙齿间挤出这句话。
“你真该庆幸你没有用脑内终端直连乌托邦系统,否则现在警报已经响了,不出十分钟,治安部的探员们就会把你抓走治疗……你太暴躁了。”雷吉多陈述道。“由于你的过错,公司并不需要给你任何补偿,现在请你出去吧。”
两个安保人员走进来,夹住了季乐的胳膊。
“放开。”季乐失望地
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