第607章 谁也不能例外（1 / 2）

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第二天等了一上午，也没见到一个人前来签约，工作组几名成员觉得百无聊赖，“宋总，下午我们还有必要过来吗？干脆结束得了。”

“毕竟还有几个人既没签约，也没主动声明自动放弃，咱们怎么说的就怎么做，通告上给出的时限是两天之内，就该坚持到今天下午的最后一刻，免得让人挑出毛病。”老宋对工作一向认真负责。

下午三点多，宋强正聚精会神地浏览着职工签约名单，其他几名工作人员靠在椅子上昏昏欲睡，突然听到几下敲桌子的声音，“喂喂喂，都睡着了吗？”

老宋一个激灵，急忙转过身来，其他工作人员也迅速打起精神，“哟，你们是来跟新公司签约的吧？”

桌子对面站着三个人，为首这位四十来岁年龄，生得五大三粗，黝黑发亮的光头上好像还有个刀疤，他左右两边站着一高一矮两个人，高的太廋，好像五六级大风就能吹倒，矮的胖得连脖子都快没了。

“签约？谁告诉你的？我们哥仨过来看看。”刀疤懒洋洋地说。

“那就把新合同拿去看看吧，今天是最后一天了，请问你们是哪个基层单位的？”

“我们是机修车间的，最后一天是什么意思？”

“你们是机修车间的？我对机修车间的一百来号职工基本都熟悉，对你们仨没啥印象呀！不管怎么样，也许你们没看清公告的内容，截止到今天下午下班前，如果没有跟新公司签订这份劳动聘用合同，就视为自动离职。所以，请你们抓紧时间把合同签了。”作为二车间原来的主任，二车间又是凯源公司的骨干生产单位，因为设备维修等事宜，宋强跟机修车间经常打交道，但他从来没见过面前这三位。

“对我们哥仨没印象？你去机修车间打听‘刀疤’，谁人不知，谁人不晓？看来你还是见识太少。”胖子撇嘴说道。

“我们哥仨根本就不怎么上班，你上哪儿对我们有印象？”瘦子说了实话。

“我倒想问问你又是谁？”刀疤撇着嘴，看着老宋。

“哦，我叫宋强，原来在二车间当主任，现在是建材分公司的行政主管，职工签约这件事，由我分管。”

“你就是二车间主任宋强？听说过，没见过，大名鼎鼎呀！现在调到公司当领导，升官了嘛！可是，我对跟新公司签订劳动聘用合同不感兴趣。”刀疤懒洋洋地说。

“不感兴趣，那就是说你们不愿到新公司工作，既然愿意自动离职，不知三位到这里有何贵干？”宋强也摆出一副无所谓的样子。

“谁说我们要自动离职？我们到这里，就是要跟你们谈将来的工作问题！”刀疤在面前的桌子上拍了一巴掌。

老宋并未在意对方的无礼行为，“我们早就做过宣传，想必机修车间也向你们传达过，如果不跟新公司签订这份新的劳动聘用合同，就被视为自动离职，这对凯源公司所有人都一

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样。既然你们三个不愿跟新公司签约，就没有必要跟我们谈工作问题了。”

“我看很有必要，因为我们是凯源公司的员工，你凭什么剥夺我们工作的权利？”刀疤说话的嗓门有所提高。

“没有任何人剥夺你工作的权利，但家有家规，新公司要求愿意到这里工作的员工，必须签订新的劳动聘用合同，对这一要求，谁也不能例外！”宋强不卑不亢地说。

“但是，我们哥仨在凯源公司属于停薪留职，你让我们怎么签协议？”

“这个，”宋强对这一情况感到突然，“我不知道新公司是否允许停薪留职，你们稍等，我问一下。”

宋强随即拨通了关云天的电话，得到的答复是否定的，按照昌达集团的规定，要么在单位好好上班，要么辞职，一家非常规范的民营企业，哪能允许停薪留职的现象存在！

“对不起，刚才我向总公司请示了，新公司不允许停薪留职。”老宋遗憾地说。

“不让停薪留职，我们哥三个怎么办呢？”刀疤露出一副皮笑肉不笑的样子。

“既然你们不想上班，那就干脆自动离职吧。”宋强建议道。

“什么？自动离职？我们是正儿八经的凯源公司员工，凭什么让我们自动离职？难道兼并重组，就可以随便剥夺我们的身份？”看看，到了这个时候，刀疤倒想起他的身份了。

“你年龄肯定比我小，叫你一声兄弟应该没有错。这位兄弟，我说过了，没有人剥夺你们的权力和身份，想要成为新公司的员工其实很简单，只是需要重新签订一份劳动聘用合同，如果对新公司这一举措不理解，选择自动离职后，任然可以体现出你们老凯源公司职工的身份。”老宋道。

“彻底离开单位了，怎么体现出我们的身份？”

“凯源公司在新公司占有一定比例的股权，这些股份在年终将会得到分红，你们是凯源公司老员工，参与老公司股权红利的分配，不就体现出你们的身份了吗？”

刀疤想了想，“你说的有点道理，但这远远不够，我们是凯源公司老员工，那点股权分红才多少利益？你可别拿我们当小孩儿哄！”

“